2020年党支部书记抓党建工作述职报告范文

2020年党支部书记抓党建工作述职报告范文2020年党支部书记抓党建工作述职报告范文按照XXX党委要求，就党支部书记抓好基层党建工作责任制落实，重点从三方面汇报。

一、主要做法1.压实主责主业。

始终把抓好基层党建作为最大政治责任，做到守土有责、守土负责、守土尽责，以党建工作高质量，引领和推动改革发展高质量。

强化共识凝聚，系统把握新时代党的建设总要求，认真履行管党治党政治责任，以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入。

做好谋划部署，坚持党建和业务同部署、同落实、同考核，制定XX年度党建工作要点，确定任务清单。

逐项分责、层层落实，做到工作管到哪里，党建责任就延伸到哪里。

促进双向融合，以党建工作引领电务工作，用XXX工作承载党建工作，针对系统&ldquo。

松、懒、散&rdquo。

问题，从自身入手，建设&ldquo。

学习型、服务型、专家型、创新型&rdquo。

XXX，推动各项工作再上新台阶。

2.强化理论武装。

以习近平新时代中国特色社会思想为指导，坚持&ldquo。

第一时间学习&rdquo。

制度，提升学习质量和效果。

以上率下带头学，XXX中层以上党员干部带头参加集体学习、带头落实学习要求、带头交流学习体会，起到示范作用。

一年来，集中学习XXX次。

坚持每日早交班会后10&mdash。

20分钟时间学习，进一步增强&ldquo。

四个意识&rdquo。

、坚定&ldquo。

四个自信&rdquo。

、做到&ldquo。

两个维护&rdquo。

。

严格规范记笔记，更新党员个人学习笔记本，定期检查督导，学习笔记质量明显提高。

对照主题深研讨，围绕&ldquo。

XXX、行动有我&rdquo。

活动三个&ldquo。

如何&rdquo。

专题，把自己摆进去，联系实际撰写发言提纲，深入开展研讨，达到武装头脑、指导实践、推动工作。

3.构筑坚强堡垒。

树立党的一切工作到支部的鲜明导向，贯彻落实《XXX企业党支部建设纲要》，推动党支部全面进步，全面过硬。

建设标准化规范化党支部。

聚焦&ldquo。

四强&rdquo。

目标，完善制度，规范台账，实现标准规范。

开展&ldquo。

三会一课&rdquo。

质量年。

按照组织制度要求，开好支委会、组织生活会，研究支部工作落实、分析党员思想动向，开展批评和自我批评。

上好专题党课,讲好党的光辉历程，教育全体党员奋发有为，拼搏进取。

打造支部靓丽品牌。

坚持品牌就是榜样、就是说明书。

成立党员课题攻关小组，解决XXX、XXX等X个影响安全的隐患问题。

4.突出作用发挥。

坚持提素强能，着力把党员打造成运输生产力的先进代表。

强化党性意识，把党章作为必修课，组织&ldquo。

三重温&rdquo。

。

重温入党申请、重温入党誓词、重温权利义务。

&ldquo。

两开展&rdquo。

。

开展主题党日活动，参观XXX纪念馆，缅怀革命先烈。

开展微型党课活动，XXX篇优秀&ldquo。

微党课&rdquo。

获得机关党委好评。

&ldquo。

一参加&rdquo。

。

参加&ldquo。

庆七一板报展评&rdquo。

并获优秀奖。

强化表率作用，坚持在急难险重任务中历练和考验党员。

围绕XXX、XXX整治，发挥党员技术优势。

围绕XXX、XXX、XXX重点任务，成立党员先锋小组。

强化创新创效，支部&ldquo。

关于解决XXX问题的建议&rdquo。

等两个合理化建议获得XXX&ldquo。

五小&rdquo。

竞赛优秀成果一等奖。

5.严守纪律红线。

履行&ldquo。

两个责任&rdquo。

，紧盯年度任务分解，按月部署、组织推进，抓好落实。

坚持专题学廉，亲自主讲廉政党课，学习&ldquo。

廉政荐文&rdquo。

，用正反两方面典型案例，教育党员干部吸取违规违纪案件的深刻教训。

定期考廉，组织政治理论和廉政知识考试。

办公电脑开机考廉，营造自律环境。

制度促廉，从内控机制建设入手，制定工作流程，完善管控措施。

重大事项严格按照&ldquo。

三重一大&rdquo。

集体决策制度执行。

重点领域强化监管、警示，防范、提醒在前。

6.完成重点任务。

贯彻落实XXX、XXX公司党的建设工作会议及党建重点工作安排部署和纪律要求，抓好四项重点任务。

开展党员组织关系排查&ldquo。

回头看&rdquo。

，规范基本信息，确保数据完整准确。

开展党费收缴，每名党员同志按月主动缴纳，体现政治觉悟。

召开党员大会，完成支部换届选举。

抓好问题整改，对2020年党建问题特别是XXX巡察问题，专题研究，明确时间表、责任人、路线图，从严整改。

二、存在问题一是对抓好支部党建工作定位不高，缺乏高标准严要求。

履行党建第一责任人责任与新时代党的建设工作要求还有较大差距，只求过得去、不求过得硬。

抓支部党建工作仍然习惯于老思路、老办法，完成既定要求和&ldquo。

规定动作&rdquo。

，亮点工作不够突出、成效不明显。

在发扬严实精神、推动系统高质量发展方面缺少深入思考、有效做法。

在落实全面从严治党要求、不断提升党组织建设水平上缺乏钉钉子精神，党建工作向更高层次、更高水平提升的思路还不够开阔、抓手和载体贫乏，还需要深入思考和谋划。

2.对新时代党建工作新理论、新知识、新要求学习掌握的还不够。

在学习领会、准确把握新时代党的建设总要求，有效运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，持续推动党支部建设上还有较大差距。

特别是学习、掌握XXX企业党支部建设纲要及&ldquo。

四强&rdquo。

党支部建设实施细则上存在漏项，造成自身抓党建工作的政策理论水平不高，机关党支部党建业务知识不够专业。

3.抓党员教育管理的方式方法创新不多。

对支部党员党性意识教育、日常动态管理、典型示范着力不新。

富有成效的党性教育创新方法不多，关心服务党员缺乏长效机制，安全考核上不够严格。

组织党员学习教育多是以传达文件、做好笔记等老套的方式为主，形式载体上创新不够，内容效果上接地气不足，缺少利用现代网络多媒体、新媒体开展学习的方式。

在全面掌握党员思想动态方面，进行思想政治教育上创新不够。

准确把握党员关注热点，进行宣传引导上针对性不强。

三、下一步工作思路和打算2021年重点从根本上、制度上、长效上着力，切实扛起主责、抓好主业、当好主角，聚精会神把党建工作抓具体、抓深入。

1.学习为先，进一步提升抓好党建的能力和水平。

重点是。

推进&ldquo。

学习型&rdquo。

党支部建设，详细制定2021年学习计划，克服工学矛盾抓好兑现落实。

压实管理责任，落实政治理论学习检查、考核、通报制度，让理论学习往心里走、往深里走、往实里走。

抓好成果转化，自觉运用所学所知，提高分析问题、解决问题的能力，做到学前有准备、学中有思考、学后有成效。

2.创新为主，进一步推进&ldquo。

两学一做&rdquo。

常...