2020校长民主生活会个人分析材料

2020校长民主生活会个人分析材料深入学习十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等重要理论，紧密联系自己的思想、工作和生活实际，深刻查找存在问题，剖析了产生问题的根源，逐项提出了整改措施。

本站今天为大家精心准备了2020校长民主生活会个人分析材料,希望对大家有所帮助!2020校长民主生活会个人分析材料转眼间我已经在教育工作岗位上工作8个年头了,在平平常常、忙忙碌碌中，我又度过了一年。

回顾2019年的工作，有一点我感到无比欣慰，就是不管社会多么纷繁、复杂，我始终没有放弃做人的基本原则。

以诚待人，以诚感人，以诚育人，在自己力所能及的范围内，努力做好每件事，教好每一位学生。

同时我的领导和同事们对我还提出了一些肯定的意见以及建议。

因此我针对他们提出的一些建议，从中我还寻找自己在教书育人以及工作方面存在的种种问题，进行原因分析并为此提出了一些整改的措施，如下。

一、我在教书育人中存在的问题。

第一、创新意识淡薄，教学中对学生独立思考以及动手操作能力的培养不够。

第二、教学效益不高。

第三、在教学环节的设置和媒体设备的运用上，使用不当。

第四，教学理论研究和教学实践的结合不够。

第五、专业理论知识还不够丰富。

第六、与学生以及家长之间的交流不够，学生管理方面比较粗放。

第七、对自己的课堂要求还不够严格。

第八、外出听课太少了。

二、角色扮演、管理工作中存在的问题。

第一、作为副校长角色的扮演者我没有认真站位，角色把控不到位，工作中有厌烦情绪，分担工作的能动性没有得到充分发展，没有更好的发挥作用。

第二、作为学校的班子成员没有更好的起到带头作用，管理不到位，导致学校的很多工作流于形式，没有质的改变。

三、存在问题的原因。

1、学生的课业负担有所减轻，学习的时间少了，学生的学习目的性和自觉性有所降低，为了应付完成数作业，就因此将其他学科作业扔在一旁不去完成。

2、课堂上，在加上大部分的学生家长对学生监管不到位，因此就造成了一大部分学生无法完成作业的现象。

3、在新课程的实践中思考得还不够多，不能及时将一些教学想法和问题记录下来，进行反思。

4、教科研方面本学年加大了学习的力度，认真研读了一些有关教科研方面的理论书籍，但在教学实践中的应用还不到位，研究做得不够细和实，没达到自己心中的目标。

5、对自己的角色定位认识不到位，思想不够统一，工作中感情色彩严重，怕得罪人。

四、整改的措施。

教学的关键是教师的引导、方法要得当，要培养高素质的学生首先要有高素质的教师。

小学教师处了要有扎实的学科知识和教学技能外，还要有童心和母爱，要爱心育人。

1、加强学习，不断提高思想业务素质&ldquo。

学海无涯，教无止境&rdquo。

，只有不断充电，才能维持教学的青春和活力。

所以，一直以来我都积极学习。

本学期，结合第八次课程改革，确立的学习重点是新课程标准及相关理论。

一学期来，我认真参加学校组织的新课程培训及各类学习讲座。

另外，我还利用书籍、网络认真学习了美术新课程标准、艺术教育新课程标准，以及相关的文章如《教育的转型与教师角色的转换》、《教师怎样与新课程同行》等。

通过学习新课程标准让自己树立先进的教学理念，也明确了今后教学努力的方向。

随着社会的发展，知识的更新，也催促着我不断学习。

平时有机会还通过技能培训、外出听课、开课等使自己在教育教学方面不断进步。

通过这些学习活动，不断充实了自己、丰富了自己的知识和见识、为自己更好的教学实践作好了准备。

2、求实创新，认真参加学校组织的教学、教研工作、教育教学是我们教师工作的首要任务。

本学期，我努力将所学的新课程理念应用到课堂教学实践中，立足&ldquo。

用活新老教材，实践新理念。

&rdquo。

力求让我的美术教学更具特色，形成独具风格的教学模式，更好地体现素质教育的要求，提高美术教学质量。

3、加强反思，及时总结教学、管理中的得失。

摆正角色，在教育教学方面力争创新，加强后进生管理力度，及时与家长沟通，提高所带科目的教育教学质量。

在管理方面借鉴先进的管理模式，探求符合本校实际的管理制度，与书记、校长一起将中牌学区的各项工作提到一个新的台阶。

2020校长民主生活会个人分析材料刚刚过去的2019年令人振奋，让人难忘，2019年是全面贯彻党的十九大精神的深化年，也是建国70周年。

回顾一年来的工作，对照相关岗位的高标尺与高要求，结合本次民主生活会的主题，即强化创新理论武装，树牢&ldquo。

四个意识&rdquo。

，坚定&ldquo。

四个自信&rdquo。

，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央和市委决策部署落到实处。

努力把自己摆进去、把职责摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，深入查找存在的问题，并与上级领导、部门员工、支部党员开展谈心谈话活动，多听取各方面的意见，挖掘一年多来工作中的主要问题。

经认真梳理分析和自我反思，重点从思想政治、精神状态、工作作风等3个方面进行了对照检查，查摆问题，也梳理了自身较为突出的问题。

一年来本人能学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定、对党忠诚老实、担当负责、对党组织讲实话、讲真话，以及严格执行廉洁自律准则，自觉抵制&ldquo。

围猎&rdquo。

腐蚀等方面没有自查出什么问题，但通过谈心谈话、自我反思和分析，发现存在以下三方面问题，报告如下。

一、查摆发现存在的问题(一)在思想政治方面在自查中感到自己入党已30年了，长期接受党的培养教育，通过&ldquo。

两学一做&rdquo。

学习教育常态化制度化、&ldquo。

不忘初心、牢记使命，贯彻落实党的十九大精神&rdquo。

学习实践活动，党性认识和党性自觉不断提高，能够坚定理想信念，坚决贯彻执行党的路线方针政策，做到大是大非面前旗帜鲜明，立场坚定，在言论和行动上坚决同党中央保持高度一致，自觉遵守和维护党的政治纪律、政治规矩。

在统一思想、协同步调方面，还存在对上级部门有关规定、政策、文件学习不够等问题，与党委委员、支委、党员与部门员工思想交流不够，齐抓共管部门员工思想政治工作方面还需要下更大的功夫，工作中自己和其他员工进行思想工作的沟通不够，支部整体协同，特别是层层发动党员目标一致的开展部门员工思想政治工作较少，力量显得淡薄。

原因分析。

潜意识中存在政治纪律和政治规矩是对领导干部的要求，与部门员工关系不大的认识。

深层次分析，是自己大局意识和责任意识还需要深化，对从严管党，带好队伍的理解不够完整、认识不够全面。

有时片面地认为部门员工主要精力应该是搞好部门的业务和管理。

但在实际工作中，我发现无论是部门的行政管理、制度建设，还是与部门员工交流无不需要以做好广大员工的思想政治工作作为开展工作的重要方法和手段。

党的建设的宝贵经验告诉我，用思想政治工作来发动群众、统一认识、团结奋斗不仅是...