2021年--银行--支行党支部书记抓基层党建工作述职报告

2021年**银行**支行党支部书记抓基层党建工作述职报告报告使用范围很广。

按照上级部署或工作计划，每完成一项任务，一般都要向上级写报告，反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想。

下面是本站为大家带来的2021年**银行**支行党支部书记抓基层党建工作述职报告，希望能帮助到大家!2021年**银行**支行党支部书记抓基层党建工作述职报告今年以来，按照上级行党委及县委、县政府工作部署，以聚精会神抓党建的责任担当和坚定行动，推动全面从严治党在xx支行落地生根。

全行党员干部以&ldquo。

永争第一、不胜不休&rdquo。

的拼劲，全力以赴抓党建促业务发展，干事创业的精气神大大提振，有力推动了高质量发展。

现将情况报告如下。

一、党建工作开展情况1.在履行主体责任和第一责任上着力。

始终坚持党建引领，切实履行主体责任和第一责任,把党建工作与业务工作同部署、同研究、同督办、同考核，形成齐抓共管的局面。

班子成员认真履行一岗双责，带头落实双重组织生活会制度开展支部书记讲党课和年度述职，将党建工作与分管业务和条线工作紧密结合，进一步凝聚促进发展的一切力量。

支行近三年都是省市分行&ldquo。

先进基层党组织&rdquo。

，是全省建行&ldquo。

十佳县域支行&rdquo。

。

支行营业室是xx金融系统中唯一被中银协评定为四星级网点。

2.在激发基层组织新活力上着力。

夯实党建阵地，推进&ldquo。

党员之家&rdquo。

建设，建设好党建活动阵地。

选优配强基层党支部书记，5名基层党支部书记中有3名年龄在40岁左右，密切了网点支部同支行党总支的有机联系。

充分发挥党在思想政治工作方面的优势，广泛开展谈心谈话活动和家访，倾听干部员工对支行工作和业务发展的意见建议，了解干部员工的思想动态和实际困难，让干部员工始终感受到党组织的关怀。

开展优秀党员与年青员工&ldquo。

结对子&rdquo。

活动，实行一对一帮扶，从思想上引导、工作中教带、生活里帮扶，帮助青年员工健康成长、快速成才。

近年来，有2名青年员工光荣加入党组织，17名青年员工担任网点主管、客户经理和产品经理。

3.在抓党建促业务发展上着力。

坚持以党建引领发展、以发展检验党建成果，把党建和业务发展深度融合。

一是坚持高目标引领。

紧扣等级行、kpi和工资费用等&ldquo。

三大考核&rdquo。

，强管理促发展，存款、中收、资产质量等重点指标要确保完成市分行目标，力争同业第一。

截至目前，主要业务指标位居系统内和同业前列，一般性存款日均余额市场占比34.6%，同业第二。

日均新增市场占比37.9%，同业第一。

中收市场份额49.4%，同业第一。

二是扎实推进三大战略。

普惠金融方面，xx普惠金融产业园成功揭牌，向园区x家中小微企业投放线下贷款，余额x万元，新增x万元。

住房租赁方面，xx县保障房系统成功上线，建融家园注册用户新增x户。

金融科技方面，智慧政务、智慧政法、公益教育、智慧社区、安心养老等平台均实现突破。

三是积极开展多方共建。

广泛开展银行、企业、政府、税务、人行、银监等多方共建活动。

开展主场&ldquo。

银税互动推进会&rdquo。

&ldquo。

农民工实名制信息化监管系统推进会&rdquo。

，进一步深化了银政、银企关系，实现银政党建、发展双赢。

4.在充分发展党组织作用上着力。

通过&ldquo。

三会一课&rdquo。

、支部主题党日等形式开展自学和集中学习讨论，开展向张富清同志先进事迹学习活动，通过交流心得、抒发感悟，激发全行干事创业热潮。

夯实工作载体，同步推进&ldquo。

党员之家&rdquo。

和&ldquo。

职工小家&rdquo。

的建设，把&ldquo。

两家&rdquo。

打造成为党风廉政建设工作的重要阵地。

支行党总支作为支行的核心，最大限度地发挥战斗堡垒作用，各党支部是是联系员工、组织党员、配合党总支部开展各项活动的突击队，各位党员是分布在全行各个岗位、各部门的先锋队员，广大党员和员工的潜能得到了尽力释放。

5.在扎紧制度笼子上着力。

认真开展落实中央八项规定精神问题专项整治活动，班子成员下基层开展专题调研，强化对作风建设的监督检查，坚决反对和纠正&ldquo。

四风&rdquo。

问题。

严格遵循选人用人制度，落实考察对象党风廉政情况审查，任前征求纪检部门意见。

严格落实民主集中制，严格按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，制定完善相关规章制度，加强对领导干部的日常监督管理，积极支持和配合巡视工作，抓好巡视发现问题的核实和整改，持续开展党性党风党纪教育，加强廉洁合规从业教育开展员工行为排查和三清查，走访信贷客户，开展员工家访，开展案防合规&ldquo。

七个一&rdquo。

活动，扎牢业务发展基础，有力促进了各项工作的落实。

二、当前存在的问题回顾xx支行一年来的基层党建工作，仍然存在差距和不足。

一是责任落实还有不够。

在抓党建上还缺乏&ldquo。

一竿子插到底的韧劲，管党治党的责任就很难彻底地落实到最基层。

二是政治理论及专业知识学习还不够。

学习意识不强，学习氛围不浓厚，专业知识的学习存在片面性，综合类的知识涉及较少，综合素质还有待提高。

三是解放思想还不够。

支行近年业务发展总体情况不错，存在小富即安的思想。

资产和负债业务结构不合理，负债业务规模大，资产业务规模较小。

工作上执行力较强，但是首创精神还不够。

三、下步的工作措施我们将牢固树立抓党建是最大政绩的理念，切实扛起第一责任，把xx支行基层党建工作抓得更加富有成效。

一是下更实功夫从严落实责任。

坚决落实支行党总支的主体责任，总支书记的第一责任、班子成员的&ldquo。

一岗双责&rdquo。

，一级抓一级、层层抓落实，把党建工作抓实抓细抓到位。

二是下更实功夫破解难点问题。

针对提升党支部政治功能、加强党员干部监督管理、发挥党员先锋模范作用等问题，深研真抓，改革创新，落实治本之策，将党建工作与业务工作有机融合，以高质量党建推动业务工作高质量发展。

三是下更实功夫加强员工教育和关爱。

认真落实员工管控、行为排查，案件防控各项工作要求。

继续做好开展员工家访全覆盖，开展员工轮岗、落实网点轮休。

全面落实员工年休假。

做好员工职业生涯规划，鼓励员工积极参加学历教育、职称考试和执业资格认证，选拔优秀业务骨干担任客户经理及营运主管，为建行长远发展储备人才。

2021年**银行**支行党支部书记抓基层党建工作述职报告 。

今年以来，在_党委的正确领导下，我作为党组书记，能够扎实履行党建工作第一责任人职责，加强支行党的建设工作，为全面高效地履行基层央行职能提供了坚强的思想、政治和组织保障。

现将有关情况汇报如下，请各位领导和同志们评议。

一、以教育实践为重点，统筹部署支行党建工作今年3月以来，支行党组按照上级行统一部署开展第...