不忘初心牢记使命主题教育个人存在的问题3篇

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2021-02-03 09:38:42    共20页      38.50Kb
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不忘初心牢记使命主题教育个人存在的问题3篇&ldquo。

不忘初心、牢记使命&rdquo。

主题教育是新一届党中央,在新的历史起点上开启新征程,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党,推动全党更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗,加强党的思想建设作出的一项重要部署,必将产生重大和深远影响。

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不忘初心牢记使命主题教育个人存在的问题根据xxx委、xxx委关于开展&ldquo。

不忘初心、牢记使命&rdquo。

主题教育的总体安排和部署,对照年度专题组织生活会安排计划,下面,我从&ldquo。

不忘初心、牢记使命&rdquo。

整改落实情况、查找的主要问题、产生问题的原因分析、努力方向和改进措施等4个方面,认真剖析存在的问题,以利于今后明确努力的方向和整改措施。

现将个人检视剖析情况报告如下。

一、贯彻总要求,筑牢思想根基 通过开展此次&ldquo。

不忘初心、牢记使命&rdquo。

主题教育,我深入学习贯彻党的&ldquo。

不忘初心、牢记使命&rdquo。

主题教育精神,结合习近平总书记在中央政治局会议上、习近平总书记在2019年全国两会上的重要讲话精神,以及习近平在纪念改革开放40周年大会和十九届四中全会上的重要讲话,树牢&ldquo。

四个意识&rdquo。

,坚定&ldquo。

四个自信&rdquo。

,坚决做到&ldquo。

两个维护&rdquo。

,贯彻守初心、担使命,找差距、抓落实的总要求,为开好此次xx党组织组织生活会和民主评议党员有关工作筑牢了思想根基。



二、存在问题(一)政治站位一是遵守政治纪律态度不坚决,大局观念和长远发展意识有待加强。

如。

思想上不够重视,总认为这样的事情不会发生在自己跟前。

二是学习不够,尤其是对党的理论学习不到位,不能够入脑入心,理解、认识有不到位,导致在工作过程中前瞻性的地方不够全面,主动服务上做得还不够好。

如。

认为日常工作多,以工作为主,开展学习流于形式,思想上不够重视。

三是紧迫感不强。

如。

对即将开展的工作 缺乏创新新思路和创新方法。

(二)理论学习一是。

缺乏学习积极性,自学的主动性不够。

如。

没有形成学习制度,不能定期开展学习。

二是。

结合实际不够,不能学以致用。

如。

学习不够深入,理解不够深刻,在工作中不能运用新理论,新思想结合实践去分析当前社会治安存在问题问题和矛盾,指导和推动xxx业务工作,推动业务工作,没有严肃认真对待。

三是。

自身存在惰性心理,认为xxx工作本身任务重、压力大,把大部分的精力时间都投入在业务上,忽略了政治学习。

如。

学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思和党的十九大精神不够深入扎实,学习贯彻新发展理念不到位,落实&ldquo。

两个维护&rdquo。

&ldquo。

四个意识&rdquo。

自觉性和坚定性不强。

(三)宗旨意识一是。

宗旨意识不强。

如。

对民生诉求体察不够,关注不够,下基层少,与群众接触少,总以自己忙为借口,忽视了群众工作,不掌握群众所思所想,对群众的困难和需求不掌握。

二是。

为人民服务的宗旨观念不够牢固。

如。

在 群众工作中,有时存在急于求成的情绪。

(四)能力水平一是。

抓落实不够。

如。

工作中认为大家都是自觉的按排下去就可以干好,工作中没有一抓到底,执行力不足,结合实际推动工作力度不够。

二是。

督导落实不够。

如。

当前业务繁重,下xxx亲自督促落实工作少。

(五)求实作风一是遵章守纪方面有待增强。

如。

存在有时不参加点名的现象。

二是。

遵章守纪方面有所弱化。

如。

随着职务的变动,逐渐产生了松懈的心理,自我要求有所放松。

老好人思想严重,在日常工作中不愿得罪人,害怕说话重了伤了xx的自尊心,发现问题总想着留点情面。

如。

民警未请示汇报离开岗位,说轻了不疼不痒,说重了觉得挫伤xxx工作积极性。

二是有时上班时间听音乐玩手机的现象,存在上班迟到的问题。

如。

上班期间工作闲暇,翻看手机情况,没有落实制度有时存在上班迟到情况。

三是对xxx辖区复杂的局面方法少,点子少,工作缺乏新思路。

如。

xxx环 境复杂,没有系统划分区域,制定相应的管控措施,哪里出问题治哪里,缺乏系统有效管理模式和机制。

(六)方式方法一是。

创新性不够。

如。

工作中方法少,自身工作标准不高,没有创新意识和扛红旗的想法。

二是。

工作中方法单一,变通不够。

如。

日常工作中认为平平安安不出声就是成绩。

(七)工作成效一是。

争先意识不强,如。

工作上认为工作不落到后面就可以了,自我要求不高,标准低,思想认识不足,工作中缺少创新意识和争先意识。

二是。

解决实际问题少。

如。

自己有时也协调办理了一些工作,但就事论事的情况多,认真研究,深入解决关键问题少。

三、原因剖析(一)政治方面 一是。

政治规矩意识不强。

自己不存在对待组织和极端势力&ldquo。

两面人&rdquo。

的问题,但是在维护祖国统一,反对民族分裂斗争上,政策理论学习不系统,对政策和上级决策部署理解不深刻、把握不全面,对一些不良言论,开展批驳、敢于发声,亮明态度的力度不强。

二是。

工作中存在报喜不报忧,报功不报过。

(二)思想方面一是。

对中央治疆方略以及xxx党委的工作部署理解不深、不透,维护稳定和长治久安的忧患意识不强。

二是。

产生了做人做事不碰线、不违规、不出事的消极应对思想,对因流程问题对制度产生的&ldquo。

破窗效应&rdquo。

没有做到积极抵制。

(三)宗旨方面一是。

工作忙,深入辖区时间少,了解状况、发现问题、及时总结不足。

二是。

对群众工作重要性、艰巨性、紧迫性认识不到位。

(四)担当方面 一是。

缺少了担当精神和对自己岗位权力的敬畏之心。

二是。

日常工作繁重,落实监督管理责任不强,对xxx办理过程、户籍办理、商铺检查、场所检查的重点环节没有盯紧盯劳。

党纪条例和各项法规学习和执行不到位的问题。

作为领导平时和民协警开展谈心谈话过程中没有形成常态化教育。

(五)作风方面一是。

对照xxx党委指出的干部作风漂浮的问题,发现自己在纪律作风上还存在一定缺陷。

落实党风廉政建设党委主体责任方面不全、不细和不实,存在慢作为、不作为,说得好、做不实,庸、懒、散、浮、拖等现象。

宗旨意识仍需强化。

二是。

服务人民宗旨观念、服务意识有所淡化,对于群众反应的困难和问题,只是安排分管部门和基层xxxx进行解决,直面群众解决的相对较少。

四、整改措施随着&ldquo。

不忘初心、牢记使命&rdquo。

主题教育检视整改工作的不断深入,透过对自身存在问题的排查,更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、 提高自己思想素质的信心和决心。

在今后的工作...
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