[干法活法心法]活法干法读后感

上传者:星星明理
2021-07-27 15:33:14    共2页      17.42Kb
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[干法活法心法]活法干法读后感.docx
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活法干法读后感(一)看了《干法》《活法》这两本书之后,我陷入了沉思。

目前我的工作有点问题,怎么样寻找工作中的突破口,让工作在自己手中做的更好,这也我想在这两本书中寻找到答案。

“如果想做好自己的工作,首先要喜欢自己的工作、就强制喜欢上自己的工作。

只有这样,我们才能工作中发挥自己的全部潜力。

”这是稻盛和夫在书中告诉我的,这句话是最触动我心灵的话语。

仔细读了稻盛和夫的《干法》《活法》我的思绪被他点拨开来。

这位有着“日本经营之圣”称号的老人,将他至真至诚的工作真谛写入《干法》书中。

我被书中的问题所吸引。

为什么要工作?如何投入工作?怎样才能出色的工作?两本书中朴实的语言,把稻盛和夫老人的人生哲学勾勒出来。

心态、激情、坚持、目标、创造!这些成就了他的传奇一生。

埋怨、烦躁、牢骚等等这些消积的情绪不能给我们的工作带来帮助,只会让我们意志更加消沉,平平庸庸度过每一天还不如尽自己最大的努力工作,抱着积极乐观的心态去工作,用自己的辛勤来给自己创造机会。

让自己从平凡到不平凡,也许就是那一瞬间的事情。

当工作遇到困难时,一定不能放弃,放弃了就等于前面所做的一切都白做了。

当工作进展顺利时,就要直率地表达出工作中所获得的欢乐。

激励自己继续努力工作获得更多的快乐。

当工作做到有人表扬时,就要诚心的表示感谢。

做前进路上的精神粮食,继续全身心地投入到工作中去。

在工作总要为自己设立一个高的目标,当目标实现后,以此类推孜孜不倦。

要勇于创新,敢走别人走不通的路,要相信任何事物都可以有创新的阶梯,充满热情对待身边的每一件大事、小事,只要信念在,一切就有可能。

我在想,稻盛和夫先生的成功离不开他坚信工作能够锻炼人性、磨砺心志,他认为工作是人生最尊贵、最重要、最有价值的行为。

“天行健,君子以自强不息。

地势坤,君子以厚德载物”,就是要求我们锻炼自己的人性,磨砺自己的心志。

稻盛和夫热爱工作,是用心真爱,是发自肺腑地喜欢。

他说“只有这样才听到产品的声音,才能用心观察产品的细部,才能自然而然地明白问题和差错的原因所在”。

稻盛和夫说。

成功要不断树立高目标并付出不亚于任何人的努力,要废寝忘食,朝思暮想。

创建一流本科院校,使我们的总体目标。

为了这个目标我们无法投机取巧,也不能急功近利,我们只能反复思考,不断优化我们的办学水平,不断强化我们的核心竞争能力。

提高学生满意度是我们的具体目标,让学生满意,让家长放心,是我们义不容辞的责任。

稻盛和夫的活法很简单,人只要坚持真理活着就很简单,其实真理并没有人们想象的那么深奥,我们牙牙学语的时候就有人教我们真理,“不说谎、不给别人添麻烦、真心诚意为别人、不贪心、不自私自利”,这就是做人的基本真理,这些看似简单的道理确是指引着稻盛和夫成功经营两家世界500强企业和令人称道的生活和行事的准则。

稻盛和夫每天扪心自问自己工作和行事的动机和目的,他坚信坚持真理是跨越困难、带来成功的强大原动力。

20世纪80年代中期日本的通讯领域一直由国营事业的日本电电公社独占,日本的通讯费远远高于其他国家,当时政府已经允许民间资本进入通讯事业,但是面对长期垄断的强大对手,面对巨额的投入,当时没有企业愿意进入。

此时稻盛和夫也陷入了一场思考,每晚睡前他都在扪心自问“你真的是为全民着想,全然不带半点个人利益吗?是不是基于想受人瞩目、出风头的想法?”经过一段时间的思考,他彻底想明白了,他完全相信自己不带杂念,从而坚定信念要进入通讯领域,着手创立KDDI目的是为了让全民享受费率减低的好处,KDDI成立后取得了意想不到的成功,当别人问起成功的原因时他回答总是。

只能归功于一个为国民尽力、毫无私心的动机。

从这个故事中,联想到我们的工作,当工作遇到这个事情能不能做,要不要做时?我们也扪心自问一下我们的动机。

在我们的日常管理中,我们是不是站在学生的角度着想?学生是不是认同我们的做法?学生有什么问题,我们没有考虑到。

接到学生的电话是不是第一时间帮学生解决问题。

我想只要我们发自内心的真诚去对待学生,我们的事业也一定会蒸蒸日上,学生的满意度也会逐渐提高。

真理是永恒的定律,它经得起时间的考验,人生的活法有很多,但最简单也是最正确的活法就是追求真理,坚持为学生服务,为学校服务的理念。

活法干法读后感(二)《干法》一书教导我们,首先要喜欢并爱上自己的工作、改变自己原有的心态、不管工作差异、职位高低。

都必须喜欢上,就如你喜欢女孩子一样喜欢,爱上了,她在你心中就是最美的,旁人无可取代。

当工作遇到困难时,一定不能放弃,放弃了就等于前面所做的一切都白做了。

当工作进展顺利时,就要直率地表达出工作中所获得的欢乐。

激励自己继续努力来获得更多的快乐。

当工作做到有人褒奖时,就要诚心的表示感谢。

把这种快乐和感动当做前进路上的精神粮食,然后继续全心声地投入到艰苦的工作中去。

从现在 起为自己设立一个高的目标,当目标实现后,继续更新增进目标,以此类推孜孜不倦。

要勇于创新,敢走别人走不通的路,要相信任何事物都还可以有创新的阶梯,充满热情对待身边的每一件大事小事,只要信念还在,梦想就在。

只可惜,大多数年轻人已经被现有的复杂生活圈感染玷污了圣洁的心灵。

无法摆脱金钱、名利、爱慕虚荣所下的圈套。

依赖、攀比这些都是阻挡人进步的最大恶魔。

也许会有那么些时候触动灵魂认真想到过要改变一下自己。

可现实还是现实,那美好的想法就这么被它摧毁。

导读中的一段话写得很透彻“稻盛先生开出的药方虽好,但这个药方好像只对一小部分人管用。

”对于这一小部分人来说《干法》只是增强了他们的信心和动力,因为他们本来就这么想。

而对于至今尚未明白认真工作对自己到底意味着什么的人,如果他们看懂并能运用好《干法》,则能改变他们的命运。

之前的我和大多数年轻人一样,并不了解日本文化,只知道日本有一流的电子产品、和强势的经济产业。

读完干法以后,不得不对日本人的经济头脑、哲学典故所震撼。

相比之下,自己现在的工作状态,简直就是一团糟,真为自己汗颜。

活法干法读后感(三)一口气把《干法》也读完了,再一次感受稻盛先生“敬天爱人”的思想,也再一次被作者严谨、勤勉的工作态度所激励。

中文版以稻盛的“我的劳动观”开篇,作者指出二战后日本崛起,成为世界第二大经济大国,但人们却丧失了最重要的价值观,好的社会风气逐渐淡薄,长此下去日本将国将不国,因此作者执笔直书将劳动、工作的目的和意义及方法告诉年轻的一代。

书中的这些价值观和劳动观是作者70余年的切身体会。

一开始作者就问了一个问题,我们为了什么而工作?大部分人认为是为了吃饭获取报酬。

难道拼命的工作,仅仅是为了吃饭吗?作者认为,人工作的目的是为了提升自己的心志。

工作是锻炼人性,磨练心志的修行。

在此,先将书中一些句子摘录如下。

1.发自内心并用格斗的气魄,以积极的态度认真面对自己的工作。

2.冬天越寒冷,樱花就开得越烂漫。

人也是一样,不体验痛苦和烦恼,就很难有大的发展,就不会抓住真正的幸福。

3.纵使是自不量力的梦想,还是要在胸中牢牢立下这个目标,并向同仁展示这个目标。

这一点非常重要。

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