【2022民法典新规婚姻】2022民主生活会对照检查发言提纲

上传者:糟糕扯煎饼
2024-02-22 21:39:06    共16页      32.50Kb
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【2022民法典新规婚姻】2022民主生活会对照检查发言提纲.doc
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【2022民法典新规婚姻】2022民主生活会对照检查发言提纲民主生活会制度作为群众路线教育实践活动重要环节,是在加强和改进党的建设的长期实践中形成发展起来的。

下面是我的公文网为大家整理的2022民主生活会对照检查发言提纲,供大家参考选择。

2022民主生活会对照检查发言提纲本人严格按照县委的部署要求,围绕主题,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,对照县委赖晓军书记对肃清苏荣案余毒指示要求,深刻自我剖析,找准了症结,确定了药方。

根据会议安排,现在进行自我对照检查。

一、存在问题及具体表现1.&ldquo。

坚决全面彻底肃清苏荣丧失政治立场、不守政治规矩的余毒&rdquo。

方面。

一是理论学习不系统。

虽然积极深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,但学以致用做得不够,消化吸收不及时,成果转化不彻底,导致用党的政治理论武装头脑、指导实践不 全面。

二是政治意识有差距。

对党中央的方针政策能第一时间学习,但存在&ldquo。

实用主义&rdquo。

,与自己分管工作相关联的抓紧学,能够迅速落实的拼命干,对一些探索性的工作积极性不高,有等待观望态度。

三是优良传统坚持不够。

对党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例这些党内规矩坚持和传承不够,有时候工作干劲有所松懈,工作标准有所降低,少了刚参加工作时的激情。

2.&ldquo。

坚决全面彻底肃清苏荣责任缺失、管党治党不力的余毒&rdquo。

方面。

一是层层压实责任不够。

没有将管党治党责任全面压实到位,调度研究不勤快,指导研判不及时。

二是意识形态抓得不紧。

对抓好意识形态工作研究不够、思路不宽、方法不多,相应的机制还有待完善,对分管股室干部职工网络行为约束不到位,有极少数干部存在信谣传谣现象。

三是抓纪律管理不严格。

对少数干部纪律观念淡薄、工作作风漂浮的情况,没有狠下决心治理,严厉批评教育不够,与省委整治&ldquo。

怕、慢、假、慵、散&rdquo。

的要求格格不入。

3.&ldquo。

坚决全面彻底肃清苏荣任人唯亲、搞团团伙伙的余毒&rdquo。

方面。

一是对干部的监督管理不够。

坚持党的用人政策和标准,严格按程序选人用人,但是忽视了新 提拔干部的后续管理,更多的是看其在岗位上的业绩,对于个人特点和优势特长掌握不够深入。

二是专业队文化建设不够。

组织全体队员开展活动不多,队员之间缺乏深入交流,没有形成优势互补的局面,导致班队之间像一个个&ldquo。

小团体&rdquo。



4.&ldquo。

坚决全面肃清苏荣以权谋私、腐化堕落的余毒&rdquo。

方面。

一是对分管股室干部职工的党风廉政建设,没有紧密结合职责和岗位实际,没有真正从源头堵住隐患。

二是有消极工作的倾向,有时工作不认真、不踏实。

三是存在墨守成规,不敢担当的现象,一味强调走程序,拿改革依据拖延时间,其实是心里怕麻烦、怕担责任。

5.&ldquo。

坚决全面肃清苏荣大搞形式主义、形象工程的余毒&rdquo。

方面。

一是存在&ldquo。

开会了就是落实了&rdquo。

心态,以文件落实文件、以会议落实会议的情况。

二是调查研究不充分。

调研工作不深入、情况不透彻,落实工作效果不理想。

三是尊重规律不全面。

在推进全局工作时,尊重客观规律不够,有时候对上级交办的任务,觉得要讲政治,对一些不符合实际的情况,没有据理力争、详细汇报,造成后续工作的被动。

二、产生问题的原因分析1.强化学习有差距。

虽然学得勤、学得多,开展了大量学习活动,但是学习效果有待提升。

在时间上,学习热情高,但随意性较大,工作忙学习就相对更松,没有统筹兼顾、合理分配。

在内容上,针对性强,但系统性差,对本局工作相关的内容较多,系统研究理论知识较少。

在方式上,集中学习比较多,个人学习比较少,在单位学习多,在家里学习上。

等等这些原因,导致理论武装头脑不够,知识系统更新不快,环境变化融入不足。

2.党性修养有差距。

没有始终树牢政治意识、大局意识、看齐意识、核心意识,对习近平新时代中国特色社会主义思想研究不深、掌握不够,以新思想指导新实践有差距。

管党治党意识有待增强,没有结合单位实际下苦功夫,体制机制有待完善,重点工作有待推进,自身和分管领域依然存在不足。

批评与自我批评运用不够,没有始终从为党负责、为人民负责、为事业负责的角度出发勇于否定自己和批评他人。

3.担当实干有差距。

遇到困难主动解决不够,遇到问题想着绕道退却,没有把担当精神时时刻刻体现。

精益求精的 态度不够,工作标杆拉高不够,满足于过得去,不求能出彩,缺少和好的比、和快的赛、和强的争的意识,工作特色亮点不多。

艰苦奋斗意识不足,工作遇到阻力时,习惯于找借口、找原因,没有发扬钉钉子精神全力攻克。

4.改进作风有差距。

没有从思想深处认识到苏荣余毒对政治生态的恶劣影响,虽然组织观看了警示教育片,学习了通报和文件要求,但对照查摆问题不及时,整改问题不深入,余毒肃清不彻底、不全面。

整治&ldquo。

怕、慢、假、慵、散&rdquo。

问题进度不快。

思想解放不够,少数办事环节依然较多、时限依然较长,改作风提效率力度仍需加大。

5.自省自律有差距。

虽然深入贯彻落实党的八项精神等,但在某些细节上把关不够,对一些倾向性问题制止不够。

始终以合格党员标准要求自身做得不好,对一些小问题整改不及时,以身作则、率先垂范不够。

社会主义核心价值观践行不够,对社会的一些不良倾向重视不够、抵制不坚决。

三、整改措施和今后的努力方向本人对存在的突出问题,决心以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,从现在做起,改作风,除毛病, 正品行,树新风,以过硬的作风和坚强的党性,保持党的先进性和纯洁性,永葆共产党人的政治本质。

(一)整改措施1.加强理论学习,坚定理想信念,提高党性修养。

要深入学习习总书记一系列讲话精神,切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践推动工作,始终坚定理想信念,坚守对中国特色社会主义道路自信,理论自信,制度自信,树立正确的世界观和人生观。

坚持参加好局里每周一上午的学习,每晚7。

30的时事新闻学习,在学习内容上除了学习县、局活动办要求的文章外,还要自选一些内容学习,每周写学习心得3000字以上。

在学习形式上,参加集中学习和自学相结合还要实地参观学习,通过多形式的学习理论,补足精神之&ldquo。

钙&rdquo。

,增强自己的理想信念,提高党性修养。

2.树立宗旨意识,增强群众观念。

执行好群众路线,自觉落实为民务实清廉要求,牢固树立群众观点,做到心里装着群众,感情贴近群众,行动走进群众,始终把群众呼声作为第一信号,坚持把群众满意作为第一追求,以优质服务,良好的形象,做好兴国林业各项工作。

3.坚持勤政为民,转变工作作风。

要坚持实事求是,真抓实干,敢于担当,勇于负责,高标准,高效率,严要求地推进林业各项工作。

一是加强基层调研。

每年根据自己的分管工作,确定下基层所站、精准扶贫联系点调研的次...
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